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職位

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人才理念

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隨著公司經營區域的不斷開拓,誠摯歡迎優秀專業人才和管理人才的加入!
我們倡導待遇留人、感情留人,更通過事業留人、環境留人,為員工提供一個公平、公正的競爭環境。

  • 關心并培養每一位員工

    對每個人給予真正的關心,始終堅信“人”是取得成果的主體。以長遠眼光優先考慮人才培養,盡最大可能為每一位提供盡情發揮潛能的舞臺。

  • 履行全通道式的溝通

    進行全方位的、開放的溝通。任何時候都能自信地表達自己的想法與合理依據,并認真傾聽他人的意見。

  • 實踐人和

    努力創造安全舒適、富有活力,團隊協作的工作環境,來提升員工的滿意度,實現工作和個人目標之間的平衡。

 
招聘崗位

 1.負責制定企業的年度和中長期投資戰略,并將任務分配至下屬工作人員;
 2.負責開拓投資市場,并組織人員進行項目的行業及投資項目的市場調研工作;
 3.組織人員根據市場調研結果出具可行性報告,完成項目的篩選和評估;
 4.負責參與或者主導投資項目,負責項目投資協議、項目簽約以及實施的工作;
 5.負責與企業外部關系,例如政府部門、行業協會、投資目標企業、銀行等金融機構;
 6.對投資項目進行監控管理,及時處理企業投資項目中的重大突發問題,并妥善解決;如項目遇到問題需要退出,則負責簽訂項目退出協議。

任職資格:

1、藝術設計相關專業,會手繪,等軟件;
2、兩年以上視覺設計工作經驗,認真細致,善于創新; 
3、熟練掌握PS、flash,maya,3DMAX等設計相關軟件,有良好的創意能力,對視覺設計、色彩有敏銳的觀察力及分析能力;
4、有良好的溝通能力,協助各部門順利完成相關工作;
5、了解解剖學優先。

1. 全面負責公司科技工作計劃和任務在車間內部的組織實施和公司技術管理有關制度和技術工藝標準在車間內部的貫徹落實;
2. 負責車間工藝紀律執行情況的日常檢查和整改落實;
3. 參與制定、修訂并在車間內部指導實施有關技術、工藝、安全操作 等方面的規程和文件;
4. 負責公司新技術引進和產品開發、改進等技術工作在車間內部的組 織實施以促進公司產品的技術創新;
5. 嚴格按照公司質量管理體系要求做好技術文件的收發、歸檔工作;
6. 積極參與有關產品的設計評審、工藝評審活動;

1. 參與公司內部事務及戰略保障

2. 為公司長遠發展規劃提供法律保障;

3. 參與公司的分立、合并擔保、產權轉讓、招投標及重組等重大經濟活動的決策,并處理有關法律事務;

4. 處理公司重大經濟糾紛案件;

5. 向公司業務部門、子公司提供有關法律咨詢;

6. 為各部門提供法律咨詢,確保各項流程符合法律法規,維護公司員工的利益;

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